Um líder tem que mostrar Curiosidade. Ele deve ouvir pessoas que estejam fora do círculo do “Sim, senhor”. O líder é quem guia quem dá a cara a tapas, quem toma a frente, quem inspira quem dá confiança, um líder deve ser criativo, fazer algo que ninguém imaginaria algo realmente diferente. O famoso pensar fora da caixa.
É necessário que todos do grupo em um todo trabalhem unidos pois só com a união que se alcança objetivo com o comprometimento de cada componente e a interação do líder exercendo o papel de idealista.
LIDERANÇA
Lideres são essenciais em um trabalho em grupo, são eles que ordenam e monitoram o trabalho do grupo um lider não precisa só saber delegar tarefas mas também tem que saber ouvir opinões e até mesmo reformular a suas opiniões.
"Assim, um bom líder é um excelente ouvinte e também está preparado para reavaliar a sua opinião própria sobre um assunto."
A socialização em grupo é fundamental para um bom desempenho com o convívio, aprendemos os gostos de cada um, assim juntando as coisas em comum. E sempre uma "discussão saudável" se pode chegar a bons resultados.
Para um trabalho obter uma relação boa entre o grupo deve existir a comunicação e o diálogo que são fundamentais para que o trabalho em grupo mantenha relações construtivas. Sempre respeitando as ideias de cada um e principalmente aceitando novos pontos de vista.
E para ter um bom desempenho a comunicação deve ser essencial.
Agree on Goals
Para um trabalho em grupo alcançar o objetivo final, todos devem opinar, colaborar e discutir. O grupo deve compartilhar seu entendimento. É importante para alcançar
a meta e chegar a um bom resultado final.